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Durante el curso de Habilidades Directivas en el Ejecutivo Público, los alumnos exploran casos prácticos y estudios de liderazgo público, profundizando en temas como la gestión de recursos humanos, la negociación política y la responsabilidad social. Se promueve el desarrollo de competencias críticas para la innovación y la transformación organizacional, facilitando el éxito en la implementación de políticas públicas y el logro de objetivos estratégicos en el contexto gubernamental.
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Tenemos la solución.”
El desempeño directivo en el ámbito público requiere de habilidades específicas para enfrentar retos complejos, coordinar equipos multidisciplinarios y garantizar la correcta implementación de políticas y programas. Dominar estas competencias resulta esencial para mejorar la gobernanza, la transparencia y el cumplimiento de los objetivos institucionales.
Desarrollar capacidades de liderazgo efectivo y gestión de equipos en el sector público.
Fortalecer la comunicación organizacional y la negociación en contextos gubernamentales.
Aplicar herramientas de dirección para la planificación, seguimiento y control de proyectos.
Promover la ética, la transparencia y la orientación a resultados en la gestión pública.
Funcionarios, ejecutivos, jefes de área, coordinadores de proyectos, especialistas en gestión pública y profesionales interesados en potenciar sus habilidades directivas dentro del sector estatal.
Definición y Fundamentos del Liderazgo
Comunicación Efectiva en el Liderazgo
Motivación y Desarrollo del Talento
Toma de Decisiones Estratégicas y Resolución de Problemas
Liderazgo Adaptable y Gestión del Cambio
Gestión de Equipos y Liderazgo Colaborativo
Liderazgo Inspirador y Construcción de Cultura Organizacional
Desafíos Contemporáneos del Liderazgo
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